Gruppenführer (m/w/d) (F3) gemäß FwDv2 in Grünheide
Kennziffer: 54/22 GRF GRÜN
Der vorbeugende und abwehrende Brandschutz ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenssicherheit. Als Feuerwehrmann bzw. Feuerwehrfrau bei KÖTTER Fire & Service tragen Sie einen großen Teil dazu bei.
Wenn Sie an einer neuen Herausforderung bei einem Marktführer der Branche interessiert sind, sollten wir uns kennenlernen. Es erwarten Sie eine (über-) tarifliche Bezahlung (mit verschiedenen Zuschlägen), sicherer Arbeitsplatz und verschiedene Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Aufgaben/Tätigkeiten
- Gefahrenabwehr im Rahmen des Feuerwehrdienstes mit erweiterten Aufgaben im präventiven und abwehrenden Brandschutz, der Unfallverhütung und der Arbeitssicherheit
- Durchführung von Erstmaßnahmen im Gefahrenfall
- Durchführung regelmäßiger Zustandskontrollen an brandschutztechnischen Anlagen
- Wartung und Pflege der feuerwehrtechnischen Einrichtung
- Melde- und Berichtswesen
- Alarmintervention im Ereignisfall
- Aufgaben im vorbeugenden Brandschutz (Brandschutzbestreifung zur Kompensation von Abschaltungen brandschutztechnischer Anlagen
- Kontrolle von Heißerlaubnisscheinen
- Kontrolle von Brandschutztechnischen Einrichtungen), : Arbeiten im abwehrenden Brandschutz (Führen eines Löschfahrzeugs mit einer Staffel)
- Allgemeine Arbeiten im Dienstbetrieb (Koordination der nebenberuflichen Einsatzkräfte, Unterstützung der Wachabteilungsleiter
- Durchführung von Ausbildungen
Profil/Anforderungen
- Gruppenführerausbildung (F3) gemäß FwDv 2 zwingend erforderlich
- Ausbildung zum Maschinisten und Sprechfunker zwingend erforderlich
- Rettungssanitäter wünschenswert
- Atemschutzgeräteträger nach FwDv 7 zwingend erforderlich
- Betriebssanitäter wünschenswert
- Gültige Arbeitsschutzuntersuchung G 26.3 zwingend erforderlich
- Führerschein Klasse B wünschenswert C/C1E zwingend erforderlich
- Freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Selbstständigkeit
Unser Versprechen
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag vom ersten Tag an
- Übertarifliche Bezahlung
- Kostenlose Dienstkleidung
- Schichtmodell: 24h-Dienst
- Regelmäßige kostenfreie Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ ....
- Professionelles Team:
- Moderner Fuhrpark und Geräte
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